ランディット株式会社
【オープンポジション(マネージャー候補)】駐停車スペースのDX化を推進
採用情報
説明
当社は駐停車スペースのDX化を目指し、現在7つのサービスを展開しており、それぞれの事業の本部長・事業責任者直下のマネージャー層として、担当事業の戦略を現場で実行・推進する役割を担います。
事業グロースに向けて、法人顧客対応・チームマネジメント・オペレーション改善など、現場オペレーションの責任者として活躍いただきます。
20代~30代後半のメンバーが在籍しており、みんなで助け合いながら和気あいあいとした雰囲気で仕事をしています!
業務内容
【業務】
・担当事業のKPI達成に向けた戦略実行・モニタリング・オペレーション推進・チームマネジメントと育成
・法人顧客への提案・PoC調整・課題ヒアリング・改善施策の実行
・開発チームとの連携による機能改善要望の提案
応募資格(必須)
【必須】以下いずれか
・新規事業立ち上げ・事業開発・サービス運営のいずれかの経験
・法人営業やパートナー開拓など顧客接点業務のリード経験
・小~中規模チームのマネジメントまたはプロジェクトリード経験
応募資格(歓迎)
・売上やKPI達成にコミットし、改善施策を自ら企画・実行した経験
・0→1または1→10フェーズの事業成長に携わった経験(例:新規サービス立ち上げ、事業拡大の実務)
募集要項
| 選考フロー | ・書類選考 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(期間の定め:無) |
| 試用期間 | 有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) |
| 給与 | ■想定年収 |
| 諸手当 | ■通勤手当 |
| 勤務地 | ■事業所名 |
| 勤務体系 | ■所定労働時間 |
| 福利厚生 | ・有給休暇:入社直後に特別休暇5日(半年後に償却)、入社半年後に法定通り10日間 |
| 備考 | ■定年 |
企業情報
| 代表者 | 藤林 謙太 |
|---|---|
| 設立年月 | 2021年05月 |
| 従業員数 | 100名 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | パーキングAIエージェント「at PORT(アットポート)」 |
| 本社所在地 | 本社 |
| 支店所在地 | 関西支社 |
| サイトURL | |
| 備考 | 【代表(藤林 謙太)について】 |